在最新一期《奇葩说》辩题中是“下班后的工作消息要不要回?”，相信很多人在工作中都有这样的困扰，生活和工作无法分开，下班后领导给你发消息怎么回复？下面汇感网小编就来说说。
下班后的工作消息要不要回
《奇葩说》最新一期节目中，本期的辩题叫做：“下班后的工作消息要不要回?”对于这个问题，其实每个人的心里都有一个答案，无所谓对错，只关乎自己的选择。
相信很多人也遇到过这样的情况，周末的时候还要时刻开着电脑，生怕错过什么邮件或者消息;有的人甚至睡觉不敢关机，怕漏掉了工作上的消息。
不知道从什么时候开始，工作成为了生活中的主要部分。人们白天有8到9个小时呆在办公室里努力工作，到了晚上下班时间，还有大部分人需要守着这个工作，不能全心投入生活。
那么，下班后的工作消息要不要回?
其实有时候的我们是根本没有选择的余地的，.该回就是资本主义在对我们进行道德绑架，不回就变成了一件错误的事，变成了一件应该羞愧的事，我们的底线一步步后退。
有人说，如果有相当重要的事情，我会回复，但这是出于我的职业道德，我的责任心，我想把所有事情做到最好。这是我自己的选择，这样的回复是我发自内心愿意去做的，舍弃我的休息时间是我心甘情愿的。无论回不回复，选择权都应该交到下班后的我们自己手上。
这道辩题的唯一解就是看你自己到底想要工作还是想要自由。如果你想要工作，那么下班后的工作消息要回，而且要及时的回复。
因为职场里有一个词很重要，这个词叫做及时反馈。一个人在职场到底是不是靠谱的形象就与他能否给领导或者同事一个及时的反馈。
很多人可能在幻想着自己可以一边要工作，一边要自由，平衡起来岂不是很爽。但是真正工作过一段时间的人会发现，基本上不存在平衡的情况。每个人都一定有所侧重，只不过侧重的点不同而已。
所以如果你希望自己能够在职场中有所提升有所进步得到领导的信赖，那么随时stand by就是很正常也很重要的事情。因为你必须要及时的给予反馈，当有工作信息的时候，一定意味着某些问题的出现。
下班后领导给你发消息怎么回复
1、领导是个怎样的人
第一招，你先要明白你领导是一个怎样的人，要是他平时对你们是比较体贴的，有什么事情也有为你们考虑的话，你就可以先问问领导看有什么事情，要是是工作上的事情的话，就问他具体的时间安排，如果不着急的话，相信领导也不会去催你，而是将这个任务交给你，让你大致了解一下，这样明天工作的时候也不会还要花时间去思考。
当然要是那种本身就喜欢在下班的时候给下属发消息，并让他们在明天之前，将这个任务完成的话，那么你肯定是无法长期在这个公司待下去的，与其在这里受到这种对待，不如去更好一些的公司，那里也是不缺好领导的。
2、看今天有没有做错事情或者是遗漏了什么
第二个就是看今天有没有做错事情或者是遗漏了什么东西。虽然领导在给你发消息的话，大概率就是和你聊工作上的事情，但有时候你也要体谅一下领导，毕竟他之所以会给你发工作相关的内容，证明他自己现在也是在加班加点的。
而有一种情况就是，可能是你今天在给他上交自己的方案或者是项目策划的时候，里面是有一些纰漏的，他晚上在检查的时候发现了，于是就让你进行修改。或者是你在上交的时候，遗漏了一部分文件，那么，他肯定也是需要来向你分清楚的。这种时候你就不能不回了，毕竟这些都是自己工作上的失误导致的，还是老老实实地完成会比较好。
3、结合情况回答
第三个就是结合情况来进行回答。毕竟每个人在下班的时候接到领导给他发来的消息，他们找你的理由都是不一样的，而且根据不同领导的性格和管理方式，自己也要去考虑到这方面的因素。只是在你回复的时候，首先要问清楚，领导找你是有什么事情，其次在了解到的时候，要问清楚这些事情上具体的一些细节还要时间上的安排等等。